Identificación de usuariosPortal de Empleo I+D+i


 COMPARTIR OFERTA
Facebook  Twitter 
Imprimir en blanco y negro
Ofertas de empleo
 

Oferta de Trabajo  Código: 28990  

Puesto: Técnico de laboratorio (Grupo de Regulación Génica en Remodelado Vascular e Inflamación)

Empresa: Centro Nacional de Investigaciones Cardiovasculares Carlos III (F.S.P)  
Referencia: TLII-JMR-2018 Publicada el 8/8/2018 Publicada hasta el 23/08/2018
Tipo de Contrato: Sin especificar Dedicación: Sin especificar  
  Provincia: -- Disponibilidad para viajar: Sin especificar

Nivel Académico
Formación Profesional de Grado Superior  

Áreas tecnológicas
A- Biociencias

Otros

El CNIC ha sido concebido para desarrollar una investigación de excelencia, competitiva y de relevancia internacional en relación con las enfermedades cardiovasculares. El CNIC cuenta con un centro de investigación de 24.000 m2, ubicado en Madrid, con más de 6.000 m2 para laboratorios dotado de una infraestructura y un equipamiento de última generación.

La plaza ofertada es para trabajar como técnico de laboratorio el grupo de Regulación Génica en Remodelado Vascular e Inflamación del CNIC, liderado por el Dr. Juan Miguel Redondo Moya. El proyecto de investigación al que prestará apoyo el candidato versará sobre las rutas de señalización implicadas en el desarrollo de patologías del sistema cardiovasculLa plaza ofertada es para trabajar como técnico de laboratorio el grupo de Regulación Génica en Remodelado Vascular e Inflamación del CNIC, liderado por el Dr. Juan Miguel Redondo Moya. El proyecto de investigación al que prestará apoyo el candidato versará sobre las rutas de señalización implicadas en el desarrollo de patologías del sistema cardiovascular 

Requerimientos imprescindibles:

  • Bachiller superior, Formación profesional superior en la rama biosanitaria o titulación superior en una carrera biosanitaria
  • Curso de capacitación para la realización de trabajo experimental con roedores, bien un título oficial según orden ECC/566/2015 que incluya las funciones b y c, bien un título anterior equivalente (de categoría B),  bien un curso equivalente en el país de origen, en el caso de haberse realizado en el extranjero (adjuntar título del curso en cualquiera de los casos)
  • Título obtenido en el curso académico 2013-2014 o en cursos posteriores. Si el candidato acredita alguna minusvalía el titulo deberá haberse obtenido en 2012 o con posterioridad. Si el candidato es menor de 30 años, no se tendrá en cuenta la fecha de la titulación.
  • No haber sido titular de un contrato en prácticas basado en el mismo título académico

Requerimientos valorables:

  • Expediente Académico.
  • Experiencia previa en laboratorios de biomedicina.
  • Participación en proyectos de investigación de biología vascular e inflamación
  • Conocimientos específicos en las siguientes técnicas:
    • Técnicas de biología molecular y celular
    • Empleo de vectores virales
    • Microscopía
    • Citometría
    • Manejo de modelos experimentales múridos
    • Empleo de modelos múridos para el estudio del sistema cardiovascular
  •  Nivel de inglés (Adjuntar título acreditativo, junto con el documento de la titulación académica)
  • Entrevista: Solo candidatos que superen 70 puntos en la suma de criterios (C1-C5) pasarán a la fase de entrevista)

Se ofrece

  • Incorporación a un Centro de Investigación de relevancia internacional en el ámbito científico.
  • Integración en equipos jóvenes en un ambiente de excelencia científica.
  • Acceso a una infraestructura moderna con la tecnología más avanzada.
  • Incorporación prevista para septiembre 2018.
  •  Contrato en prácticas.

 

Interesado envíe Curriculum Vitae, Titulación e Informe de Vida Laboral exclusivamente a través de la aplicación informática CNIC, haciendo clic en el siguiente enlace:  https://www.cnic.es/es/convocatoria/tecnico-laboratorio-grupo-regulacion-genica-remodelado-vascular-e-inflamacion

PLAN DE SELECCIÓN: Se entrevistarán al menos a los 3 candidatos que obtengan la mayor puntuación, siempre que superen la puntuación de 70 puntos en la suma de las tres categorías C1-C5. Se contratará al candidato con puntuación más alta, siempre que supere los 90 puntos.

 

El CNIC es un centro que propugna la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo para hombres y mujeres, nacionales y extranjeros y por razón de edad, raza o etnia, origen social, religión o creencia, orientación sexual, lengua, discapacidad, orientación política o condiciones sociales o económicas. Se garantizará el máximo rigor en la aplicación de los principios de igualdad, mérito y capacidad en el acceso al empleo público y a las normas vigentes en materia de protección de datos



Si es ud. un usuario registrado con su Currículum en la sección del portal de empleo i+d+i y está interesado en esta oferta de trabajo puede ud. inscribirse directamente en la Oferta a través del botón "inscribirse". Su interés por la oferta será comunicado a la empresa y su Currículum será accesible para la misma durante el proceso de selección asociado.