{"id":132612,"date":"2013-02-26T14:30:36","date_gmt":"2013-02-26T13:30:36","guid":{"rendered":"http:\/\/www.madrimasd.org\/blogs\/Empleo_madrimasd\/?p=132612"},"modified":"2013-02-26T14:30:36","modified_gmt":"2013-02-26T13:30:36","slug":"informacion-privilegiada-para-padres-de-adolescentes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.madrimasd.org\/blogs\/Empleo_madrimasd\/2013\/02\/26\/132612","title":{"rendered":"Informaci\u00f3n privilegiada para padres de adolescentes"},"content":{"rendered":"<p>Aunque no solo. Los propios adolescentes indecisos en busca de una vocaci\u00f3n y cualquier persona que est\u00e9 plante\u00e1ndose c\u00f3mo reciclarse y sea amigo de las tecnolog\u00edas digitales har\u00e1 bien en consultar el informe<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><a href=\"http:\/\/www.fti.es\/estudios_informes\">Perfiles Profesionales m\u00e1s demandados en el \u00e1mbito de los Contenidos Digitales en Espa\u00f1a 2012 \u2013 2017<\/a><\/h3>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" title=\"Fundaci\u00f3n Tecnolog\u00edas de la Informaci\u00f3n\" src=\"http:\/\/www.fti.es\/sites\/default\/files\/fusion_fti_logo.png\" alt=\"\" width=\"260\" height=\"49\" \/><\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>El informe es largo y enjundioso, pero aqu\u00ed nos vamos a limitar a un listado de los perfiles profesionales m\u00e1s demandados, muchos de ellos de dif\u00edcil cobertura. Esto quiere decir que ser\u00e1 necesario formarse fuera o introducir nuevos planes formativos para poder crear candidatos con los perfiles deseados.<\/p>\n<p>El informe contiene una ficha informativa por cada uno de los perfiles, con los siguientes campos:<\/p>\n<ul>\n<li>Perfil<\/li>\n<li>Sector<\/li>\n<li>\u00c1rea de trabajo<\/li>\n<li>Formaci\u00f3n relacionada<\/li>\n<li>Oferta formativa de referencia actual<\/li>\n<li>Otros conocimientos<\/li>\n<li>Competencias y habilidades<\/li>\n<li>Funciones y tareas<\/li>\n<li>Relaciones con otros puestos o perfiles<\/li>\n<li>Empleabilidad<\/li>\n<\/ul>\n<h3>1. Perfiles de producci\u00f3n<\/h3>\n<ul>\n<li>Dise\u00f1ador 3D<\/li>\n<li>Dise\u00f1ador gr\u00e1fico\/web<\/li>\n<li>Desarrollador de personajes para videojuegos<\/li>\n<li>Animador<\/li>\n<li>T\u00e9cnico Layout<\/li>\n<li>Lighting and Compositing Artist<\/li>\n<li>T\u00e9cnico de Estereoscop\u00eda<\/li>\n<li>T\u00e9cnico de efectos visuales<\/li>\n<li>Director de arte<\/li>\n<li>Periodista Multimedia<\/li>\n<li>Periodista de datos<\/li>\n<li>Visualizador de informaci\u00f3n<\/li>\n<li>Content Editor<\/li>\n<li>Productor<\/li>\n<li>Compositor de m\u00fasica para contenidos digitales<\/li>\n<li>Programador<\/li>\n<li>T\u00e9cnico Rigger<\/li>\n<li>T\u00e9cnico Render<\/li>\n<li>T\u00e9cnico Desarrollador de Aplicaciones<\/li>\n<li>Game Tester<\/li>\n<li>Ingeniero de pruebas<\/li>\n<\/ul>\n<h2>2. Perfiles de negocio<\/h2>\n<ul>\n<li>Responsable de estrategia digital<\/li>\n<li>Product manager<\/li>\n<li>Gestor de publicaciones digitales<\/li>\n<li>Content Curator<\/li>\n<li>Responsable Editorial Digital<\/li>\n<li>Tutor online (2.0)<\/li>\n<li>Responsable de licencias<\/li>\n<li>Consultor de nuevos modelos de financiaci\u00f3n y negocios digitales<\/li>\n<li>Consultor en mercados digitales<\/li>\n<li>Consultor en eHealth<\/li>\n<li>Responsable de branding<\/li>\n<li>Communications \/ Global Marketing Strategy Manager<\/li>\n<li>Community Manager \/ Gestor o responsable de comunidades<\/li>\n<li>Especialista en marketing digital<\/li>\n<li>Especialista en gamificaci\u00f3n digital<\/li>\n<li>Especialista en posicionamiento online<\/li>\n<li>Especialista en Derecho de IP, protecci\u00f3n de datos, publicidad, eCommerce<\/li>\n<\/ul>\n<h3>3. Otros perfiles:<\/h3>\n<ul>\n<li>Especialista en User Experience<\/li>\n<li>Arquitecto de contenidos<\/li>\n<li>Especialista en XD (Experience Design)<\/li>\n<li>Webmaster<\/li>\n<li>Especialista Big Data<\/li>\n<li>Humanista Digital<\/li>\n<li>Dise\u00f1ador de Videojuegos<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aunque no solo. 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