{"id":15548,"date":"2006-03-11T21:36:00","date_gmt":"2006-03-11T21:36:00","guid":{"rendered":"http:\/\/weblogs.madrimasd.org\/\/demadridaeuropa\/archive\/2006\/03\/11\/15548.aspx"},"modified":"2006-03-11T21:36:00","modified_gmt":"2006-03-11T21:36:00","slug":"el-dia-internacional-de-la-mujer-%e2%80%93-una-pequena-reflexion-%e2%80%a6","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.madrimasd.org\/blogs\/demadridaeuropa\/2006\/03\/11\/15548","title":{"rendered":"El D\u00eda internacional de la mujer \u2013 una peque\u00f1a reflexi\u00f3n \u2026"},"content":{"rendered":"

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Esta semana (el 8 de marzo) hemos \u00abcelebrado\u00bb el D\u00eda de la mujer …<\/font> \u00bfcelebrado?<\/font><\/h3>\n

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Coincidiendo con la celebraci\u00f3n del D\u00eda Internacional de la Mujer, la Comisi\u00f3n Europea ha publicado dos importantes documentos<\/b> relativos a la \u00abigualdad de g\u00e9nero<\/a><\/b>\u00ab, se trata del Informe sobre la igualdad entre mujeres y hombres – 2006<\/a><\/b> y la Hoja de ruta para la igualdad entre mujeres y hombres (2006-2010)<\/a>.<\/o:p><\/b><\/font><\/font><\/p>\n

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En cuanto al \u00abInforme sobre la igualdad entre mujeres y hombres – 2006\u00bb:<\/font><\/p>\n

Informe publicado por la Comisi\u00f3n el pasado 22 de febrero, acerca de las diferencias entre hombres y mujeres en el mundo laboral y las dificultades de estas \u00faltimas para combinar vida profesional y personal. Seg\u00fan el informe, las mujeres de la UE ganan el 15% menos que los hombres. Adem\u00e1s, la tasa de empleo femenina, situada en el 55,7%, es un 15% inferior a la masculina, y el empleo se limita en su mayor\u00eda a una serie de sectores concretos: m\u00e1s del 40% trabajan en educaci\u00f3n, sanidad o administraci\u00f3n p\u00fablica, comparado con menos de un 20% de hombres. La diferencia salarial se debe principalmente a que las mujeres trabajan por lo general en sectores peor pagados y ocupan muy pocos puestos de direcci\u00f3n.<\/font><\/p>\n

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En cuanto a la \u00ab<\/font>Hoja de ruta para la igualdad entre mujeres y hombres\u00bb:<\/span><\/font><\/font><\/a><\/o:p><\/span><\/p>\n

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Se trata de una iniciativa de la Comisi\u00f3n presentada el 3 de marzo de 2006. Con ella se trata de evitar las desigualdades de g\u00e9nero mediante un programa de 21 actividades espec\u00edficas<\/i> que deber\u00e1n desarrollarse entre 2006 y 2010. Se prev\u00e9n 6 \u00e1mbitos de acci\u00f3n prioritarios<\/i>:<\/font><\/span><\/p>\n

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