{"id":111957,"date":"2009-01-29T08:08:00","date_gmt":"2009-01-29T08:08:00","guid":{"rendered":"http:\/\/weblogs.madrimasd.org\/\/emprendedores\/archive\/2009\/01\/29\/111957.aspx"},"modified":"2009-01-29T08:08:00","modified_gmt":"2009-01-29T08:08:00","slug":"%c2%bfpor-que-baja-el-numero-de-spin-offs-universitarias","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.madrimasd.org\/blogs\/emprendedores\/111957\/%c2%bfpor-que-baja-el-numero-de-spin-offs-universitarias\/","title":{"rendered":"\u00bfPor qu\u00e9 baja el n\u00famero de spin-offs universitarias?"},"content":{"rendered":"

Le\u00eddo en Notiweb<\/a>.
En 2006 fueron 143 las ‘spin-off’ generadas por la Universidadespa\u00f1ola, pero en 2007 esta cifra se redujo hasta 120. En definitiva,estamos estancados, aunque nadie sabe a ciencia cierta por qu\u00e9: \u00abPese aque se est\u00e1n produciendo los pasos necesarios para un cambio hacia unamayor transferencia mediante licencias y creaci\u00f3n de ‘spin-offs’, losresultados son todav\u00eda muy bajos y no mejoran los de a\u00f1os anteriores\u00bb,concluyen los autores del citado informe.<\/i>
La nueva Ley Org\u00e1nica de Universidades facilita la creaci\u00f3n de empresas por investigadores, y lo hace por varios aspectos: en primer lugar porque les permite acogerse a una excedencia para crear la empresa y si esta no va bien reincorporarse a su puesto, en segundo lugar porque flexibiliza los topes de participaci\u00f3n que los investigadores ten\u00edan en la NEBT creada, as\u00ed como algunos otros factores que no me detener\u00e9 a analizar ahora mismo.
Socialmente, el investigador que se convierte en emprendedor ya no est\u00e1 mal visto en su instituci\u00f3n tal y como ocurr\u00eda poco tiempo atr\u00e1s; entre otras cosas porque la transferencia de conocimiento desde los centros de investigaci\u00f3n y universidades hacia el sector productivo ya se valora para hacer los \u00edndices de calidad, y en concreto para los rankings de universidades suman el n\u00famero de empresas de base tecnol\u00f3gica creadas por profesores\/investigadores. Otro factor que deber\u00eda favorecer la creaci\u00f3n de spin-off es el aumento de fuentes de financiaci\u00f3n tanto p\u00fablicas como privadas para este tipo de proyectos, as\u00ed como los centros de apoyo a EBTs que ofrecemos servicios. Tambi\u00e9n deber\u00eda ayudar a que aumentara el n\u00famero de NEBTs la aparici\u00f3n de casos de \u00e9xito en Espa\u00f1a, vamos que empieza a haber ex-investigadores que visitan a sus ex-colegas a bordo de un Mercedes 560 SE, el selecto grupo no es todav\u00eda muy numeroso pero est\u00e1 ahi. Y no debemos olvidar en en una crisi como la actual hay gente que se va al paro, y buscan en el autoempleo una soluci\u00f3n, si ese autoempleo viene acompa\u00f1ado de un plan de negocio ambicioso, y la persona viene del \u00e1mbito investigador, la cosa puede acabar en una NEBT.
Entonces \u00bfpor qu\u00e9 hay menos spin-off?, se me ocurren dos factores que lo explicar\u00edan, el primero es meramente formal, y se basa en la forma de contabilizar las empresas nacidas de la Universidad, para formar parte de ese grupo la empresa ha de estar participada en capital por la propia instituci\u00f3n, y esto no siempre ocurre, mientras no haya una perentoria necesidad de transferencia de patentes o de acogerse a los beneficios de la nueva normativa, el investigador no tiene porque pasar su plan de negocio por el Consejo de Gobierno de la Universidad, o m\u00e1s bien, puede hacerlo al margen de la propia OTRI, cabe recordar que en Espa\u00f1a, tan s\u00f3lo la Universidad Carlos III de Madrid impone condiciones de exclusividad en los contratos del profesorado. Todo ello explicar\u00eda que los n\u00fameros de spin-off con los que cuenta CDTI, es decir, el n\u00famero de empresas que buscan un cr\u00e9dito Neotec y est\u00e1n creadas por profesores universitarios es mucho mayor que el n\u00famero que tiene la Red OTRI de spin-offs universitarias.
  \"Modelo\" Otro motivo, que se enlaza con el anterior, es la lentitud e incertidumbre en la aplicaci\u00f3n de la nueva LOU, ya no es s\u00f3lo que la mayor parte de las universidaddes no hayan elaborado todav\u00eda un reglamento para transponer la nueva ley org\u00e1nica a su r\u00e9gimen interno, el problema es que hay serias dudas en su aplicaci\u00f3n, por ejemplo en la forma de participar la empresa o en los par\u00e1metros para etiquetarla como de base tecnol\u00f3gica. Para solventar esas dificultades hemos eleborado un modelo de normativa<\/a> que est\u00e1 a disposici\u00f3n de las OTRI.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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